+48 534 887 380

Formularz kontaktowy

Strategia dobrostanu organizacji – Czym jest? Jak ją wdrożyć?

Strategia dobrostanu organizacji – Czym jest? Jak ją wdrożyć? Rola liderów i HR

BIZNES NA ZDROWO #4

Kto odpowiada za dobrostan pracowników – HR czy liderzy? A może to wspólna odpowiedzialność? W najnowszym odcinku „Biznes na Zdrowo” Arkadiusz Czyżowski i Elżbieta Dönmez analizują strategię well-beingową od teorii do praktyki. Rozmawiają o tym, jak skutecznie wdrożyć dobrostan w organizacji, dlaczego niektóre inicjatywy spotykają się z oporem oraz jakie elementy są kluczowe dla sukcesu.

W podcaście wystąpili:

Arkadiusz Czyżowski – Psycholog, Psycholog Biznesu, Life & Business Coach, Ekspert HR i Trener Kompetencji Twórczych

Elżbieta Dönmez – Dyrektor Zarządzająca “Zmianą”, Specjalistka Rozwoju Osobowości i Dynamiki Stresu

Strategia dobrostanu organizacji

W tym odcinku dowiesz się m.in:

3:20 Jak przełożyć dobrostan na praktykę? Czy da się go zrobić dobrze?
6:00 Dobrostan w firmie, gdzie leży rola liderów a gdzie Hr-u?
11:25 Liderzy a strategia dobrostanu
14:54 Proces wdrażania well-beingu a pracownicy
20:30 Rola Hr-u, liderów w całym procesie
24:40 Wprowadzanie well-beingu w organizacji – jaka stoi za tym intencja? Jaki jest sens?

Prześlij do nas poniższy formularz kontaktowy, a my zaprezentujemy Ci, jak działa nasza platforma wellbeingowa.

Zobacz także

Benefity pracownicze online – równość dostępu do benefitów

Dla Pracodawcy

Zapewnienie równego dostępu do benefitów staje się kluczowym wyzwaniem dla firm. Jak sprawić, by każdy pracownik, niezależnie od miejsca pracy, czuł się doceniony i miał równy dostęp do świadczeń? Odpowiedzią są benefity online! Sprawdź, dlaczego to rozwiązanie zyskuje na popularności.
Jak budować poczucie własnej skuteczności?

Dla Pracodawcy Dla Pracownika

Chcesz wreszcie poczuć, że masz kontrolę nad swoim życiem i jesteś w stanie pokonać każdą przeszkodę? Poznaj sprawdzone strategie wzmacniania poczucia własnej skuteczności – od budowania nawyków sprzyjających rozwojowi, po narzędzia wspierające wytrwałość i motywację.
Wellbeing Pracowników – Strategia benefitowa, Cele, Inicjatywy oraz Kultura

Dla Pracodawcy

Jak skutecznie budować strategię wellbeing w firmie? Jakie benefity i inicjatywy realnie wpływają na zaangażowanie i zdrowie zespołu? W tym odcinku omawiamy kluczowe cele, skuteczne działania oraz rolę kultury organizacyjnej w kształtowaniu dobrostanu pracowników. Posłuchaj i dowiedz się, jak wdrożyć przemyślaną politykę wellbeing w Twojej firmie!
Wellbeing HR – Szczęście w pracy – czy to jest możliwe?

Dla Pracodawcy

Czy szczęście w pracy jest możliwe? Jaką rolę odgrywa Wielka Piątka w życiu zawodowym? Kto tak naprawdę odpowiada za nasze życiowe spełnienie – my czy pracodawca? Odkryj granice odpowiedzialności firmy i dowiedz się, co wpływa na poczucie szczęścia pracowników. Posłuchaj najnowszego odcinka podcastu Biznes Na Zdrowo.